Arbeitnehmerüberlassung: Die zeitgemäße Alternative

Vorteile die Ihnen Geld ersparen

Als Unternehmer oder Personalchef wissen Sie, dass es trotz hoher Arbeitslosigkeit nach wie vor schwierig ist, qualifizierte und engagierte Mitarbeiter zu bekommen.

Inserate sind teuer, die Personalauswahl ist Zeitintensiv.

Falsche Einschätzung bei der Bewerberauswahl ist nach Einstellung aufgrund gesetzlicher Kündigungsfristen oft nicht sofort zu korrigieren.

Hier ist Zeitarbeit eine echte Alternative:

Wir übernehmen für Sie die Bewerberauswahl. Wir inserieren für Sie und das kostenlos. Unsere Verträge sind so gestaltet, dass Sie unsere Mitarbeiter, bei Nichteignung „sofort“ zurückschicken können.

Die Zeit der Beschäftigung nutzen Sie als Test, ohne die sonst üblichen sozialen und arbeitsrechtlichen Beschränkungen. Sie sind in Ihrer Entscheidung nicht an arbeitsrechtliche Kündigungsfristen gebunden.

Hat sich ein Leiharbeitnehmer in Ihrem Betrieb gut integriert, besteht die Möglichkeit der kurzfristigen Übernahme